第196章 完善部落制度（2 / 3）

除此之外，从劳改营派遣的劳役是不算在正式人员之内的。

之前的规矩是众人干活部落包口粮，改制以后，按照职位不同、劳累程度差异发放粮食，其中矿工获得的粮食最多，其次才是管理层。

而且为了激励他们，秦鸣还设置了上升空间。

例如将矿工分为6个等级，最低的是见习矿工，然后实习矿工，一级矿工、二级矿工等，最高是四级，根据等级不同，获得的粮食也不一样。

规划好了西山矿场，之后就是部落内的职业划分。

公田：田长1人，佃农15人。

狩猎队：队长1人，副队长1人，队员18人。

烧陶工坊：工长1人，陶工4人。

木工坊：工长1人，木工5人。

烧炭工坊：工长1人，炭工4人。

伐木队：队长1人，队员5人。

兵工厂，负责一切军事相关的生产，分为防具和器械两个部门。防具部门：工长1人，工匠4人。器械部门：工长1人，工匠4人。

冶炼工坊：工长1人，工匠4人。

蚕房：3人。

纺织工坊：工长1人，织工12人。

部落仓库：记录员2人。