第一百五十九章 “公平”“自由”（2 / 4）

而很快，他就得到了集团员工给出的回复。

发财科技及所有子公司，无理由旷工单年累计达到30天，才会被辞退，是的，是给补偿的辞退，而非自离。

随着时间一分一秒的过去，越来越多的吐槽和回答出现在了网络上。

而原本人们只是知道《发财科技集团》的待遇非常好，但是没想到居然会好到这个程度，简直让人不敢相信。

三点五十，李明重新打开了小程序的后台界面。

跟他料想的差不多，答对全部九十九道选择题的人寥寥无几。

截止到这会一共也才七个人，而后台显示累积参与答题的用户数量已经破亿。

可想而知，这是怎样的一个淘汰比例。

终于。

时间截止到四点。

窗口关闭。

看着通过九十九道判断题的选手只有八人，李明苦笑着将准备好的简答题发送到了给这八位选手预留的答题窗口中。

答题时间10分钟，字数不限。

题目非常简单。

【如果您顺利的称为集团分公司的主要领导，您能够为员工带来什么。】

当看着这道题的时候，通过九十九道判断题的8名参与者愣住了。

原本，他们以为经过前边九十九道判断题的筛选，最后一道简答题应该是关于专业方面，亦或者关于公司管理运营方面的问题。

却没想到，最后一道题竟然是这样的。