第112章 顾问协议（1 / 6）

&emsp&emsp第112章 顾问协议

&emsp&emsp张邕接过彼得手中的离职文件，直接翻到了离职赔偿部分。

&emsp&emspN+1的赔偿，一个月的提前通知补偿，折算的假期补偿，还有截止工作月份奖金的按比例计算，一切都很清楚，因为张邕的薪水基数比较大，这笔赔偿虽然不能算多，但加起来的总数看起来居然还不错。最重要的，赔偿金是不扣税的。

&emsp&emsp张邕点点头，“彼得，我现在想要一点东西。我不喜欢你说的Nobody appreciate（无人感谢），我对Eka尽了全力，我问心无愧，所以我想要一点Appreciate。”

&emsp&emsp彼得皱眉，“你又要耍什么花样？不要期待什么救星，没人可以帮你，你的Eka生涯今天必须结束。”

&emsp&emsp“没有花样，我只是想要一点感谢。”

&emsp&emsp“到底你要什么？要我让整个Eka中国的员工列队，对你说谢谢你吗？”

&emsp&emsp张邕笑了，他先是想象了一下彼得所说的画面，如果真能这样，倒也不错。不过他没那么幼稚，也没那么无聊。

&emsp&emsp“不用这样，对员工的业绩评估，从来都是表现在数字上。那么我要的感谢，也还是用数字来衡量吧。我要两个月薪水，在这份赔偿方案基础上的两个月薪水。”

&emsp&emsp他明显感觉到彼得松了一口气，德国人心中升起一种鄙夷，“这些黄种人就是如此，貌似高尚，其实还不是为了利益，而且胃口也并不大。”

&emsp&emsp张邕知道彼得在想什么，他不在意。他要的就是一点感谢，他觉得这几万块钱虽然不多，却是他应得。也许他应得的远不止如此，但有些账是算不清的，他能计算的是彼得的底线，以及自己的时间成本。

&emsp&emsp“邕哥，这个赔偿金的计算，是严格按着厂里的规则进行计算的，我没有权利额外支付你薪水。”

&emsp&emsp“是吗？但你有权利，这样突然的让我离职？这样吧，老板，我们都考虑一下，我先不签字，你再考虑一下我的需求。既然要我离职，我就不在办公室呆了，我先回家。你考虑好了，可以通知我。对了，还有一件事。我这个月休的是带薪假，这个月的薪水要付给我。”

&emsp&emsp张邕起身往门外走，业务做久了，很多事都类似一场商业的博弈。他知道，如果他拒不接受这份离职书，彼得一定想好了办法对付他。但他如果这是提了一些条件，那么德国人为了避免麻烦，可能不会想用激烈的手段，而是让这件事尽快结束。

&emsp&emsp这一次的博弈，他又赢了。

&emsp&emsp他刚刚到门口，就被彼得叫了回来。

&emsp&emsp“你先不要离开，回你的办公室等待吧。我不想浪费彼此的时间，我考虑一下，最好今天我们就结束这一切。”

&emsp&emsp“好的，老板，感谢您的效率。”

&emsp&emsp张邕大步出了门，先和佳娜打了个招呼，“佳娜，你好，费心了。”