第六十五章 争分对决（1 / 4）

华盛集团业务繁多，零售业务只是其一，就拿四川区域来说，就有零售、啤酒、食品、饮料、地产、医药、燃气、教育八大业态，每一个业态都有一个负责人，职位叫总监。

所谓的区域管理层会议，就是叫起八位总监，再加上区总和营运区总，一共十人开会，往往这种会议，只有重大事情的时候才会开。

可这次就因为郭浩挨打，黄金忠就要召开区域管理层会议，看上去有些小题大做。

其实黄金忠心里有着自己的想法，他要想立威，要想打击郭浩的气势，就必须把事件扩大化，最好的办法就是召开区域管理层会议。

因为这不仅是区域最高级别的会议，还会是宣传力度最强的会议，区域每个业态的最高层，都会聚集在这个会议上，那么郭浩被打这事，就相当于所有业态都知道。

有一句老话说得好，好事不出门，坏事传千里，通过区域管理层会议，郭浩被打这事，自然会被传开，一直到每一个员工耳朵里。

如此好事，黄金忠才不会放过，所以他要召开区域管理层会议。

但在郭浩看来，他却丝毫不担心，此事会给自己带来不利影响，因为八个总监就有六个是他的人，其中还有一个是中立，也就是说除了周德龙以外，其余人都不是黄金忠阵营的。

在人数占多的情况下，郭浩有信心除掉叶嘉豪和周璐璐，也能把事情办的漂漂亮亮，同时让整个区域知道，得罪自己的下场是什么后果。

如此一来，郭浩的地位只会根深蒂固。

为此郭浩还在嘲笑黄金忠，明知道区域管理层会议上，自己的人数占多数，却还要召开这种高级别会议，这不是在自寻死路嘛。

郭浩不是傻子，他已经看出来，黄金忠跟周璐璐两人之间，必然存在某种关系。

但那又如何，整个区域都被自己把控着，任凭黄金忠怎么玩心思，也翻不起什么浪，更何况周璐璐和叶嘉豪，只不过是门店的小领导罢了。

郭浩更不会放在眼里，他今天是吃定叶嘉豪了，不仅要把叶嘉豪开除，还要把叶嘉豪送进警局，得到法律的制裁。

至于周璐璐嘛，郭浩会借用管理下属不严为借口，下了周璐璐的职位。

为此，郭浩是高高兴兴的去参会。

至于叶嘉豪和周璐璐，两人的心情就大有不同。