第一千三百五十九章双喜临门（3 / 3）

但是对方了解情况后，不但不支付工资，反而提出要盛华公司交培训费用，而且还提出了一些不正当的要求。

所以谢文才跟杨大老联系，准备把酒店实习这一块安排到国内进行。

因为这一批招聘人员，最开始的工作还是进行物业管理。

至于酒店管理，最快的是深圳，也至少是一年以后的事情去了。

要等到三个投资大厦全部峻工投入使用的话，至少还要2到3年的时间。

到时候再来解决这些问题，也还来得及。而且到时候，估计一线员工也不是现在招聘的这批人员了。

谢文把自己的想法跟叶秋说了一下，说这次到米国实习，主要就是学习他们先进的公寓管理经验，回国以后，分散到京城、上海与深圳进行公寓管理。

虽然现在国内的那些个公寓楼都有人员在管理，但是因为没有先例可循，管理的制度方面有所欠缺，而且也不是很规范。

所以这次到米国，必须要把公寓物业管理方面的学习，作为这主要的培训内容。

“叶秋，你们三个人要把这个问题跟他们讲清楚。

我们现在需要的，主要是公寓物业管理人员。”

“老板，我们这次招聘的，主要是酒店管理方面的学生，不是物业管理方面的呀，是不是有一些专业不太对口？”孔琳问道。

“现在大学里面好像还没有专门的物业管理专业吧？”谢文问道。

“上次物业公司招聘的时候，我了解了一下。”徐爱华说道。

“早几年一些地方性的普通大学开设了这个专业，而且基本上还是本科院校里面的专科。

前年和去年有一些大学开设了本科专业，但是现在还没有这方面的本科毕业生。”徐爱华说道。

“在国内来说，这还是一个新型学科，正如酒店管理专业一样，都是从国外学过来的。”叶秋说道。