第八百五十九章 功劳分九成出去（3 / 3）

艺术总监也是郑毅，副导演也是郑毅，监制也是郑毅，就是给郑毅一个现成品让他给点意见，功劳分他九成。

赵明阳很快和郑毅进入了他擅长的领域，四九城的事，一些地道的口音该怎么发音，一些四九城的老店名，这就相当于给郑毅喂食了，把一些东西交给他处理。

赵明阳是希望他把这事当成一件重要的事去做，并且有参与感，赵明阳甚至还提出和他一起去见一些老人，想要从老人口中得到更多有用的信息。

这就是个引子了，赵明阳之后还会找到一些类似郑毅这群人，去拍一下他们祖辈的故事，以影视化形式展现出来，让他们这帮人当导演，当编剧当顾问，当总监。

这些戏拍出来就没有不能播出来一说，而且还让他们有成就感，让他们家里老人欣慰，孩子有事做，还做的不错。

直白的说，赵明阳就是花钱在帮这群人找点事，找点成就，顺便和他们有一些交际。

龙生龙凤生凤，虎父无犬子这些话听起来是好听，但这里存在一个概率性，这是老话啊，不适用于现今社会。

为什么？概率性啊，过去有权有势的，不是一夫一妻制的啊，他们生孩子都是十个八个起步啊。

这么多孩子，只要有一个优秀的，那就能印证这句话的对，不会错的。

毕竟十个孩子里出现一个优秀的概率性是很大的，基本可以说百分百，这里的优秀就是聪慧和办事牢靠有大局观。

可是现今社会的人，就是几十年前还有五六个孩子，之后就是这五六个孩子分家后，可能一家就一两个了，到了孙子辈，那可能就一个了。

这就没法说龙生龙凤生凤了，完全是五五开的几率了，一半一半，大概率就变得普通。

和郑毅这样的人还有很多，到了第三代，大多就是家里帮衬给找个单位上个班或者从事一些轻松的工作，孩子快乐就好了，这前提就是孩子能力真的一般，没法达到老一辈那样的，甚至一般都达不到了。

以前是兄弟姐妹多，互相竞争，之后是一大圈人的子女竞争，因为每家都人少了，只有最优秀的前几个才有上位的机会，名额有限了。

郑毅的潜在能量很强，一般人肯定这时候还不清楚，可赵明阳知道的，郑毅的能量未来非常的大，因为他们家这一脉不行了，不代表姑舅姨不行啊，这才是关键。

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