第六百三十九章 一盘散沙（2 / 2）

这样的老板不注重利益的回报，也不注重长远的发展，他只是想马上利用足球这项运动给自己造成知名度的提升，以至于他就是想在这极短的时间内，让自己的俱乐部处于无敌的状态，虽然说是在洲际比赛中不能做到这样的水平，但他起码可以垄断整个联赛里面的龙头地位。

如果你问一个足球教练，想要垄断一个联赛里面的冠军该怎么做的话？

这个教练肯定会告诉你，你应该买这个球星，再买那个球员，然后再买几个靠谱的助理教练，接着就是扩充自己阵容的深度，买来一些角色球员，以备不时之需。

这个教练所给出的购买球员的名单里面，肯定包括了这个联赛里面所有顶级的球员，但人数不会太多，顶多有五六个，因为只要有五六个球员就可以组成一个强大的进攻组合，就算是再多，也只会多出一两个实力出众的防守球员，还有中场组织的球员，这样的球员组合已经够这个教练用，因为再多的话，整支球队就差不多是推倒重建了，那样的话，变化太大，教练想要掌控整个更衣室的难度非常的大。

让这个教练给出了自己的观点和建议之后，你觉得这个球队的老板会怎么回答呢？或者说怎么看他这个建议？”

周正仔细地思考了一下，然后拍着自己的脑袋，若有所思的缓缓说道：“嘶，这个答复应该很简单的，只要是正常人的话，肯定会觉得这个建议非常的中肯，可操作性也非常的大，基本上是一个非常好的办法，只要是长脑子的人，肯定会听从这个建议的。”

郑彬笑了笑，马上否定了周正这个说法：“周正，如果你真这么认为的话，那你就大错特错了，我可以明确的告诉你，那个老板一听这个建议的话，肯定会嗤之以鼻，甚至会嘲笑这个主教练，说他的格局太小了。”

周正一脸惊讶：“不会吧，这个老教练给出了这样的建议还算是格局小？我觉得有这样认识的教练应该起码有三四十年执教的历史，这样的老教练，格局会小？这个老板不会在胡说八道吧。”

郑彬苦笑一下，无可奈何的说道：“可能一般人都会像你这样想，因为大多数人的思维和商人的思维是不一样的，这个专业教练的意见肯定不会让那个大老板满意，因为他的思维和那个老板的思维有着巨大的差异。

主教练给出的建议是从专业角度出发，根据足球这项运动的规律给出的最佳方案，但这种方案想要实行起来需要时间挺长的，那个大老板根本就没有这样的耐心。

大老板的商业思维确实要更加开阔，所以他才会认为这个主教练的格局太小。

如果这个主教练不服气，反问这个大老板，为什么说我的格局太小呢？这个大老板肯定会微微一笑，然后告诉他以下的道理。

首先，如果斥巨资买球员的话，买五六个球员肯定是不够的，即使这五六个球员是顶级的实力，那么他们也需要在场上彼此磨合一段时间才能发挥真正的实力，而且还要考虑到这些球员来到一个新球队的适应问题，在球队内能不能找准自己的定位，如果这些问题解决不好的话，他们是很难发挥自己真正实力的。

还有一个更为重要的问题就是，这五六个顶级的球员原本在自己的球队里都是核心中的核心，说一不二的存在，突然来到了这么一个豪门的球队，身边又是那么多顶级的球员，这个球员能不能快速的找准自己的定位，把自己那种原本核心的心态放下，老老实实本本分分的去做一个普通的球员，这是一个巨大的心理问题。

如果这个球员处理不好这个心理问题的话，那么他的状态会一落千丈，还没处在被废的道路上就已经提前被被自己废掉了，这就是这种方案的耗损，无法避免。

还有一个麻烦的地方，如果这么多顶级球员聚在一只球队里，每个人都桀骜不驯，每个人都目空一切，这些人能不能很好的组合到一起，组成一个拳头，是一个非常让人头疼的问题。

一旦他们不能团结在一起的话，或者更衣室里面没有一个足够大牌的领袖带领的话，那么这支球队注定会是一盘散沙，不管这支球队里有多少顶级的球员，想要拿到好成绩，也是痴人妄想。”