第六章 试探（1 / 4）

集团上上下下好几百号人，还不加上分公司，仅仅就是集团的文件，若是全部加起来，至少也能堆满一整个屋子吧。

这样的压力，若是一个正常工作时间的人来说，或许还有可能完成。

但是庞曦现在还是一个学生，他来希领集团仅仅只能算是兼职。白天要上课，晚上还有作业。如果再加上希领集团的工作，阳理宸真的不知道庞曦最后会怎么样。

庞曦似乎并不怕，反而向阳理宸提了一个条件，他可以在三个月之内改完公司所有的文件，但是修改对应部门的文件时，必须要有一个懂得该部门所有事和职能的和他一起。

阳理宸问他为什么？

“因为，管理只是工具，他们是工具索要实施的载体。我可以帮他们重新策划，甚至帮他们写，但是我必须确认写的文件符合他们的实际工作，而不是我的一厢情愿。”庞曦的气场又上来。

阳理宸看着庞曦，这话在阳理宸上大学的时候，在导师那里听了很多，原来是要这么用。

阳理宸毫不犹豫的答应了。

第二天阳理宸着急集团上下开会，阳理宸便宣布了这件事。三个月的时间，庞曦扛着自己的笔记本电脑，穿梭在各个部门，坐在别人工位的旁边，和部门的人员一边交流，一边写着，又一遍一遍的确认。

这三个月的时间，庞曦除了上课就是在希领集团改文件。

完全没有一点的休息时间，躺下挨着枕头就能呼呼大睡。

而这一切，阳理宸也都看在了眼里，说实话他很喜欢庞曦这种工作状态，而且又这么专业的工作状态。

这三个月，庞曦不仅是在改文件，而且也和希领各部门上上下下人员相处的很和睦。

他们都很喜欢庞曦，觉得庞曦确实非常的专业，是他们见过的最专业的人员，没有之一。

终于在三个月内的时间，庞曦改完了集团上下所有的文件。

阳理宸也将改过的文件发给了父亲。

看着阳理宸发来的，被庞曦改过的文件，阳理宸的父亲倒也觉得这个交庞曦的孩子确实有管理能力。

其实，那天晚上，阳理宸的父亲虽然赞同也认同庞曦的管理能力，但是他是怎么也不会让庞曦到公司工作。