第 58 章 晋江独发（1 / 5）

【汲明远

性别：男

年龄：23

学校名称：清北

专业名称：人力资源管理

工作经历：

1.高考理科状元

2.华夏大学生人力资源创新实践大赛第一名

3.全国大学生人力资源管理综合能力第一名

小实综合评价：善辩人】

清除六国余孽的事情暂时告一段落,但大秦地广人稀，更别说先前还清除掉一部分人口。

嬴政先从林月华那里得到了些许后世对于扩展人口的一些有效计策，比如支持生育三升计划等。

这些计划已经让李斯和冯去疾着手安排,还大秦报社一同推广，但一波清除下来,涉及到大约1/5的在朝人员，本就让朝廷不富裕的人员雪上加霜。

因此,嬴政不得不引进一些新的人才。

嬴政听说，在后世,在公人员，也就是大秦现今的在朝人员，除了技能笔试外，还会有面试及复试。

笔试自不用说，所谓的面试环节就是考验人才对于突发状况的处理以及当面聊天的一些沟通能力的考量。

既然大秦的毒瘤已除，大秦的发展必定会更上一层,选择当朝人员自然也就成为了最重要的事情。

只有把基础框架打好,才会有更加广阔的发展机会。

总不能每次嬴政一开始有点大动作，率先就得清理一遍官员。

昨天，嬴政发布了“秦召”的任务,算算时间，今天对方应该就到了。