第六章 一鼓作气（1 / 2）

赛后，元周深刻感受到了东方球迷对自己的谆谆厚爱、“念力”更醇厚，元周甚至都有感觉泥丸宫在“打嗝”。

第二天一早，阿明就找到了元周，两人在阳台上喝茶、进行了一番深谈。

原来昨晚球队赢球后，阿伟强作欢颜、似乎有些情绪不佳，作为多年的队友和老朋友、细心的阿明马上就感觉到了这一点。

在一番交流后，阿伟略显暗淡、询问阿明，自己是不是已经对球队没有作用？

自己的打法是否已经过时？

自己的存在是不是已经拖累了球队？

阿伟的连续三问，问蒙了阿明。也让阿明知道了事态的严重性。

听到阿明这么一说，元周很诧异！

“怎么会有这种想法？”

随后两人对球队的战术安排和人员调配都进行了深入的沟通。

元周也将自己打球两年来的一些设想或者体会告知了阿明。

“任何类型的球员或者战术、从来不会过时。只是要针对不同的对手、场上不同的时间段来具体研究安排。”

“经典的组织后卫应该类似于约翰-斯托克顿，在强力内线卡尔-马龙的配合下稳扎稳打。但前提是球队有强大的内线支撑、或者相对于对手内线更为强大。就像当年因为有了你在内线的强大威慑力，所以以往都主要采用经典的中锋为核心的战术。大家也都熟悉了稳扎稳打、慢慢来。”

“但是相比于西班牙、我们的内线根本没有优势，再采用这样的打法、只能是坐等输球，显然不合时宜、前三节的比赛结果就是最好的例证。我们需要快、让对方的大高个来回折返跑、消耗体能，快中取胜！”

“你应该知道、所有的联盟球队内部都有众多完全不同的战术方案，因为某个时间段高大内线不在场、或者高个内线也会有伤病。就像这赛季的菲尼克斯太阳、从一开始一直到最后的总决赛几乎都是1-12人轮换，因为菲尼克斯太阳教练团队知道自家的内线在联盟内没有优势、更多的比赛需要快和乱才有机会取胜，所以球队内配备了五大内线球员、来及时轮换，及时跟上球队的快攻战术安排。”

元周知道阿明在联盟打球多年、这点道理肯定是知道的，前来询问自己、更多的可能是来探寻自己的态度而已。

他们可能会认为自己将是东方男篮未来的核心、自己的观点将会左右一部分人。可元周根本不会对这些无聊事上心，阿明找到自己、也就多说几句。

“不过、我觉得阿伟想要再上一个台阶，还真的要改变自己的打法或者更确切地说是在自己的武器库增加更多的武器。一个好的当家内线、可遇不可求，像你和沙奎尔-奥尼尔这样的强大内线几乎是几十年不遇。我相信他在未来的职业生涯里、很难再遇到！”

“所以改变就成为了必然、联盟内的新生代组织后卫都已经彻底变成了多面手。联盟新生代中比较出色的控卫球员都是属于这一类，拉塞尔-维斯布鲁克、德里克-罗斯、史蒂芬-库里等全都是，有三分、能组织、能突破，能得分，能防守，能打阵地战、也能打快攻！已经不再拘泥于纯粹的组织角色、对控卫位置有了更多的理解和认识。”

“我相信这样的控卫、在未来可能会成为主流！”